SDG dla PANS – Cele Zrównoważonego Rozwoju w praktyce naszej uczelni

W Powiślańskiej Akademii Nauk Stosowanych wierzymy, że edukacja to nie tylko przekazywanie wiedzy, ale także odpowiedzialność za przyszłość. Dlatego aktywnie włączamy się w realizację Celów Zrównoważonego Rozwoju (Sustainable Development Goals – SDGs), promowanych przez Organizację Narodów Zjednoczonych.

Nasza inicjatywa „SDG dla PANS” to przestrzeń refleksji, działania i współpracy – pokazująca, jak globalne cele możemy przekładać na konkretne działania lokalne. Co miesiąc dzielimy się przykładami projektów, wydarzeń i inicjatyw, które wspierają zrównoważony rozwój w obszarach: edukacji, zdrowia, równości, środowiska, innowacji i odpowiedzialnego zarządzania.

Chcemy inspirować, edukować i łączyć społeczność akademicką wokół idei zrównoważonego świata.
Bo Cele Zrównoważonego Rozwoju to nie tylko globalna strategia – to nasza codzienna praktyka.

Cel 1 “Koniec z ubóstwem” w ramach zrównoważonego rozwoju ma na celu wyeliminowanie skrajnego ubóstwa na świecie do 2030 roku oraz zmniejszenie liczby osób żyjących w ubóstwie we wszystkich jego wymiarach. Obejmuje to zwalczanie ubóstwa poprzez zapewnienie dostępu do podstawowych usług, zasobów ekonomicznych i finansowych, a także tworzenie systemów zabezpieczenia społecznego. 

Cel 2 to “Zero głodu”, a jego głównym zadaniem jest wyeliminowanie głodu, zapewnienie bezpieczeństwa żywnościowego, lepszego odżywiania i promowanie zrównoważonego rolnictwa do 2030 roku, co obejmuje wspieranie małych producentów, poprawę jakości gleby i adaptację do zmian klimatu, aby nikt nie cierpiał na niedożywienie. 

Cel 3 to “Dobre zdrowie i jakość życia”, którego celem jest zapewnienie wszystkim ludziom w każdym wieku zdrowego życia i promowanie dobrobytu. Obejmuje to zmniejszenie śmiertelności matek i dzieci, walkę z chorobami zakaźnymi (jak AIDS, gruźlica, malaria) i niezakaźnymi (jak choroby serca), poprawę zdrowia psychicznego, zapewnienie dostępu do podstawowych leków i szczepionek, a także zwiększenie inwestycji w opiekę zdrowotną i rozwój pracowników medycznych.